Datos de la Encuesta de Género en la Industria Minera Ecuatoriana, realizada a finales de 2021 por Women in Mining (WIM) y la Iniciativa para la Transparencia de las Industrias Extractivas (EITI por sus siglas en inglés) capítulo Ecuador, exponen una alta participación femenina en el sector. Ecuador registra un 16,95%, superando los índices de países latinoamericanos con mucha más trayectoria en la industria minera como Colombia con el 14%, Chile con 9% y Perú con 6.4%.
La cifra nacional responde al trabajo de mujeres en proyectos mineros como Fruta del Norte, operada por la canadiense Lundin Gold. Allí, el 16% del personal es femenino; y, de esa cifra, el 44% trabaja en actividades para la operación de la mina, planta de procesos, ambiente, salud y seguridad; mientras que el 56% restante en áreas administrativas o de soporte como recursos humanos, finanzas, compras, entre otras áreas. A nivel gerencial, las mujeres representan el 14% de las posiciones.
Para destacar estas cifras, así como el importante rol femenino en el desarrollo de la industria minera y del país, Lundin Gold llevó a cabo el foro “Mujeres e Industria Minera”, que contó la participación de valiosas colaboradoras de la Compañía, así como representantes de la parroquia Los Encuentros y de la provincia de Zamora Chinchipe. El espacio fue moderado por Nela Zambrano, directora y fundadora de WIM Ecuador. Las participantes compartieron sus experiencias personales y profesionales en la industria minera durante dos paneles: la “Inclusión Laboral de las Mujeres en la Industria Minera” y el “Rol de la Mujer en el Desarrollo Económico y Cuidado del Ambiente en su Comunidad a partir de su Relación con el Sector Minero”.
En Lundin Gold trabajamos para que más talento femenino visualice a la industria minera como una oportunidad de desarrollo. #MujeresEnMineríaEc pic.twitter.com/ApRHnNqiON
— Lundin Gold (@LundinGoldEC) April 9, 2022
«Con gran satisfacción vemos cómo varias acciones que emprendimos en el pasado, ahora dan frutos. Cada vez existen más mujeres en la industria minera en Ecuador y en Lundin Gold. Seguiremos trabajando para fomentar la equidad de género, el respeto y las oportunidades en este maravilloso país», destacó Ron Hochstein, presidente y director ejecutivo de la Compañía.
A este encuentro asistieron importantes delegados de las principales carteras de Estado, embajadas, representantes del sector minero, gremios y estudiantes de varias universidades del país.